اعرف أين يميل الميزان في الموارد البشرية — قبل أن يتحول إلى مخالفة.

من ملف Excel إلى إجراء مغلق وموثّق

1. 1

   ارفع بياناتك

   استورد ملف الموظفين كما هو. نكشف الأخطاء والتكرار قبل الحفظ، بالعربي والإنجليزي والأرقام الهندية.

2. 2

   نكتشف المطلوب

   قواعد قابلة للتعديل تتابع الإقامات والجوازات والتأمين والعقود وفترات التجربة.

3. 3

   نسند ونصعّد

   كل تنبيه يتحول إلى مهمة لها مسؤول وموعد. المتأخر يُصعَّد تلقائيًا للمدير ثم للإدارة.

4. 4

   يُعتمد ويُغلق

   من نفّذ لا يعتمد. كل إغلاق موثّق، وإن بقيت المشكلة في البيانات يعود التنبيه.

5. 5

   الإدارة ترى الصورة

   لوحة واحدة: المتأخر، الحرج، أداء كل فرع، ومدى حداثة البيانات.